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中國有研科技集團有限公司(原北京有色金屬研究總院,簡稱中國有研)成立于1952年,是中國有色金屬行業(yè)綜合實力雄厚的研究開發(fā)和高新技術產(chǎn)業(yè)培育機構,是國資委直管的中央企業(yè)。總資產(chǎn)超過110億元,擁有包括4名兩院院士在內的職工4,100余人??偛课挥诒本┦斜比h(huán)中路,在北京市昌平區(qū)-順義區(qū)-懷柔區(qū)、河北燕郊-廊坊-雄安、山東德州-青島-威海-樂陵、安徽合肥、福建廈門、上海、四川樂山、重慶...

1978年我國恢復研究生招生制度,我院即成立了研究生工作小組,開始招收碩士研究生。1981年開始招收博士研究生。1985年成立北京有色金屬研究總院研究生部。

現(xiàn)有兩個一級博士、碩士學位授權學科:材料科學與工程、冶金工程,另有分析化學、礦物加工工程兩個碩士學位授權點,具有材料科學與工程、冶金工程兩個博士后科研流動站,并與多家企業(yè)聯(lián)合建立博士后工作站。

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有研新材黨委召開主題教育調研成果交流研討會

作者: 發(fā)布日期:2023-07-24

7月21日,按照中國有研黨委學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育部署,有研新材黨委召開調研成果交流研討會,會議由黨委書記、董事長楊海主持。集團黨委副書記王興權,集團辦主任、主題教育巡回指導組成員周慧淵到會指導。公司黨委委員、全體高管參加會議,有研新材黨支部委員列席會議。

為高質量開好本次會議,公司領導班子成員結合職責分工,從高處謀局,在細處落子,堅持問題導向和結果導向,聚焦經(jīng)營發(fā)展中的短板弱項,明確調研任務目標。公司領導班子成員通過聽取匯報、一對一交流、集體座談、現(xiàn)場指導等方式,用了兩個半月時間了解實情、摸清底數(shù),與廣大干部職工共同探索化解之道、破解之法。

會上,公司領導班子成員圍繞推動重點產(chǎn)業(yè)補短板強弱項、著力推動稀土產(chǎn)業(yè)高質量發(fā)展、壓減管理費用的應對策略、有效提升安全管理水平、提高資金使用效率的方法路徑、增強靶材產(chǎn)品市場競爭力等課題任務,依次交流了當前現(xiàn)狀、存在的問題、產(chǎn)生的原因、解決具體措施及長效機制。

王興權肯定了交流研討會取得的成果,他同時指出,要運用好調查研究這個傳家寶,對中心工作的差距不足,做到心中有數(shù),只有深入基層一線解剖麻雀,才能找準癥結、精準開方。他強調,當前有研新材面臨著嚴峻的經(jīng)營形勢,要以此次主題教育調研成果交流研討會為契機,把資源和精力聚焦到解決具體問題中去,在出實招、重實效上下功夫,積極有效應對面臨的經(jīng)營挑戰(zhàn)。

楊海表示,有研新材將積極運用拓展調研成果,突出針對性和實效性,扎實推進問題的有效解決,以看得見、摸得著、感受得到的經(jīng)營發(fā)展成效檢驗主題教育成效,力爭圓滿完成年度各項任務目標。

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